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Août 2019, WirtschaftDie Merkur-Sonne : Le logo de l'entreprise du groupe Gauselmann (source de l'image) En tant que l'une des plus grandes sociétés de jeux en Europe, le groupe Gauselmann se considère comme ayant une responsabilité sociale. Quoi de mieux que d'offrir aux jeunes la chance d'une vie professionnelle épanouissante online casino schleswig holstein paysafecard. Cette année, 88 stagiaires ont été personnellement accueillis dans le Groupe par Paul Gauselmann. Un nouveau record a ainsi été battu. Jamais auparavant autantbitcoin casino telegram doubler de stagiaires n'avaient été employés dans le groupe en même temps game online poker yg bagus Netbet Casino Terms And Conditions W4ts. Néanmoins, cela montre à quel point la perception externe de la région est positive. Le passé réussi de l'entreprise d'Espelkamp attire la jeune génération eroffnung spielcasino corona. Mais avec les 88 nouveaux jeunes, seule la pointe de l'iceberg est atteinte. Car si on additionne tous les apprentis et étudiants du groupe, le résultat est 238 T Rex Slot Machine Free Play Ex4t. Lors des journées d'accueil des apprentis à Espelkamp, sur le site de l'ancienne fonderie, les nouveaux venus se sont retrouvés un peu dans l'ambiance de l'entreprise. L'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture kostenlos novoline spielautomaten spielen.
Pourquoi le groupe Gauselmann est-il si populaire en tant qu'employeur Le marché du travail est relativement chargé. Certaines industries ont des problèmes à retenir les jeunes employés ou même à embaucher des stagiaires. Mais le groupe Gauselmann ne peut pas se plaindre de sa descendance et de l'intérêt porté à l'entreprise. Chaque année, de nouveaux visages affluent et souhaitent commencer leur carrière chez l'employeur black jack johnson. Il y a actuellement un nouveau record de 238 stagiaires ou étudiants dans le programme d'études en alternance ouverture casino pharaon lyon. La formation se déroule dans 20 métiers différents karamba casino gruppe. " Dans son discours de bienvenue, Paul Gauselmann a fait comprendre aux stagiaires qu'ils avaient déjà franchi une étape importante : « Vous êtes les 88 candidats que nous considérons comme les meilleurs »bitcoin casino telegram doubler , a déclaré l'homme d'affaires. En fait, il a parlé d'environ 2 000 candidatures reçues. Mais le directeur général ne voulait pas seulement une brosse à estomac casino 21 raunheim Gebrauchte Spielautomaten Hamburg Switzerland. Il a donc poursuivi : « Nous aimons soutenir de manière globale, mais nous demandons aussi beaucoup free slots 3 reel. Avec vous, nous étions sûrs que vous répondriez à nos normes élevées de la meilleure façon possible bakian casino de paris.
