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De nombreux employés de casinos de Macao ont eu unbitcoin casino games apps congé sans solde pendant la crise de Corona golden euro casino french. (Flickr : "Macao" de Hwan Hyeok Kim, sous licence CC BY 2 eva green in casino He Climate Casino Risk Uncertainty And Economics For A. 0) L'Association du personnel des entreprises de jeux de Macao, partenaire de la Fédération des syndicats de Macao, a mené l'enquête auprès de 611 participants en août à l'aide d'un formulaire en ligne et en sous forme d'entretiens ridika casino withdrawal. 72 % ont entre 35 et 54 ans prime slots no deposit. Environ 60 % avaient un revenu mensuel compris entre 15 000 et 25 000 MOP ( 1 583 et 2 639 euros) online gluckbpiel legal. Exonération de salaire « volontaire » 59,6 % des personnes interrogées déclarent avoir été temporairement mises en congé sans solde depuis le début de la crise planet casino burgstadt.

La majorité des salariés concernés (90,7 %) ont bénéficié du programme dit « Care Leave » free poker spielen. Selon le scientifique Ryan Ho Hong Wai de l'Institut polytechnique de Macao, il s'agit de l'une des nombreuses options que les opérateurs de casino ont proposées à leurs employés. En vertu de l'option « congé de soins », les employés auraient droit à un jour de congé payé pour chaque jour de congé non payé. Les exploitants de casinos auraient conseillé à leurs salariés de prendre cette option, qui, en tant que « mesure volontaire », permet de réduire les coûts black jack au casino. Au début de la crise du Corona à Macao en février, le Premier ministre de Macao, Ho Iat Seng, a exhorté les six exploitants de casinos de la région administrative spéciale à exercer leur "responsabilité sociale" malgré les fermetures forbitcoin casino games appscées des casinos. Il avait exhorté l'exploitant à ne pas licencier d'employés ou à suspendre le paiement des salaires.

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