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Août 2019, WirtschaftDie Merkur-Sonne : Le logo de l'entreprise du groupe Gauselmann (source de l'image) En tant que l'une des plus grandes sociétés de jeux en Europe, le groupe Gauselmann se considère comme ayant une responsabilité sociale netent casino games Tipico Live Wette Limit Yfrz. Quoi de mieux que d'offrir aux jeunes la chance d'une vie professionnelle épanouissante. Cette année, 88 stagiaires ont été personnellement accueillis dans le Groupe par Paul Gauselmann casino bonus handynummer. Un nouveau record a ainsi été battu Casino Shop Nice Nord Belgium. Jamais auparavant autantcrypto casino theme de stagiaires n'avaient été employés dans le groupe en même temps free slots real money no deposit. Néanmoins, cela montre à quel point la perception externe de la région est positive. Le passé réussi de l'entreprise d'Espelkamp attire la jeune génération slot machine gratis book of ra. Mais avec les 88 nouveaux jeunes, seule la pointe de l'iceberg est atteinte. Car si on additionne tous les apprentis et étudiants du groupe, le résultat est 238 money train slot sa?lay?c?s?. Lors des journées d'accueil des apprentis à Espelkamp, ​​sur le site de l'ancienne fonderie, les nouveaux venus se sont retrouvés un peu dans l'ambiance de l'entreprise. L'industrie du jeu ne semble pas avoir eu de problèmes avec la progéniture.

Pourquoi le groupe Gauselmann est-il si populaire en tant qu'employeur Le marché du travail est relativement chargé. Certaines industries ont des problèmes à retenir les jeunes employés ou même à embaucher des stagiaires Paypal Fur Casino Ptah. Mais le groupe Gauselmann ne peut pas se plaindre de sa descendance et de l'intérêt porté à l'entreprise neue online casinos ohne registrierung. Chaque année, de nouveaux visages affluent et souhaitent commencer leur carrière chez l'employeur casino royal paris. Il y a actuellement un nouveau record de 238 stagiaires ou étudiants dans le programme d'études en alternance. La formation se déroule dans 20 métiers différents. " Dans son discours de bienvenue, Paul Gauselmann a fait comprendre aux stagiaires qu'ils avaient déjà franchi une étape importante : « Vous êtes les 88 candidats que nous considérons comme les meilleurs »crypto casino theme, a déclaré l'homme d'affaires online poker no deposit bonus australia. En fait, il a parlé d'environ 2 000 candidatures reçues. Mais le directeur général ne voulait pas seulement une brosse à estomac sunnyplayer telefonnummer. Il a donc poursuivi : « Nous aimons soutenir de manière globale, mais nous demandons aussi beaucoup Pokerstars Update Fks2. Avec vous, nous étions sûrs que vous répondriez à nos normes élevées de la meilleure façon possible.

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