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Mais cette "prise en charge" des employés crée un lien plus profond qu'il n'y en a dans de nombreuses autres entreprises. En tout cas, les responsables de Gauselmann sont certains que WestSpiel ne peut que profiter de la reprise. Parce que maintenant, les emplacements sont exploités du point de vue du secteur privé casino slot 3d model free. Bien entendu, la protection des consommateurs ne doit pas être négligée. L'entreprise a récemment démontré que Gauselmann peut maîtriser cet équilibre euro millions jackpot holland casino. À ce stade, nous aimerions revenir aux employés de WestSpiel Karamba Casino Download Ffli. Car des temps nouveaux s'ouvrent pour les salariés. Certains sont probablement inquiets pour leur travail slot machine gratis anni 90.
Mais Schnacrash crypto monnaie 2017bel est encore plus précis à cet égard : « Nous agissons selon le principe de « Ne jamais changer une équipe gagnante », ce qui signifie que nous continuerons à nous appuyer sur l'expérience spécialisée et l'engagement de toute l'équipe de WestSpiel die besten online casinos in deutschland online casino deutschland 2019. « En fait, le directeur général de Merkur Spielbanken devient encore plus clair et donne de l'espoir à tous les employés actuels : « Sans les nouveaux collègues, nous ne serions pas en mesure d'exploiter les sites existants et les deux nouveaux sites. « En 2013, le groupe Gauselmann est entré en Saxe-Anhalt. L'expérience y a également été acquise casino jean moulin marseille. Dans l'état d'origine, cela devrait être plus facile casino 4 avenue franklin roosevelt. Le fondateur Paul Gauselmann voit également de meilleures conditions de départ chez WestSpiel. Deux nouveaux casinos prévus : avant même la vente, il était clair que le groupe WestSpiel pourrait ouvrir deux autres casinos en Rhénanie du Nord-Westphalie top casino 200 bonus Star Casino Tower. Du point de vue du groupe Gauselmann, cette promesse a certainement rendu l'opération encore plus attrayante.
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