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deren Dividende zugutekommt. Die unternehmerische Notwendigkeit von diesem Schritt sieht er als unnötig an. Umgekehrt glaubt Schönbauer nicht zwingend, dass die Lage eine andere wäre, wenn der Staat die von Novomatic freigegebenen Anteile erworben hätte – und nicht die Sazka-Gruppe slot online megaways. Car là aussi, il voit les emplois avec des références à l'AUVA (Assurance Générale Accidents) devenir de moins en moins importants casino barrière de paris toulouse. Suppressions d'emplois socialement acceptables : Les licenciements ou au moins une réduction de la structure salariale ne pouvaient pas être arrêtés par le comité d'entreprise roulette online tipps. C'est pourquoi l'acceptabilité sociale était un enjeu majeur dans le plan ReFit de Casinos Austria hypno hippo slot machine online. Casino Linz cherche un emplacement Au cours de la semaine dernière, un autre message faisant référence à Casinos Austria est arrivé. C'est un mouvement Free Slots No Registration Vbdi. Car aucun nouveau contrat à long terme n'a pu être négocié sur le site de Linz online casino merkur24. Le nœud du problème est le nombre de places de stationnement et l'infrastructure qui s'y trouve online casino freispiele kaufen. Cependant, il est certain que le site de Linz sera conservé par le groupe malgré les mesures de réduction des coûts. Cependant, là où des employés sont déjà supprimés, le nouveau casino pourrait prendre des dimensions plus réduites online gluckbpiel baden wurttemberg.
Cela pourrait bien sûr affecter les employés. 135 personnes travaillent sur place au casino de Linz karamba bonus auszahlung. Concernant la recherche d'un nouveau site, Martin Hainberger s'est exprimrobot trading crypto avisé ainsi dans son rôle de directeur du casino de Linz : « Quand on gravit une montagne de 8 000 mètres, on est à 1 000 mètres all slots casino review. « En d'autres termes : cela prend encore du temps. 600 salariés avant la fin ? CASAG contrecarre cela avec le temps partiel ! Martin Hill, 25 ans igame casino no deposit bonus codes 2019. Septembre 2020, WirtschaftLogo de Casinos Austria d'Autriche « Donner une chance à la chance » est le slogan de Casinos Austria AG (CASAG). Les 600 salariés seront-ils heureux s'ils ont la perspective de démissionner bet365 poker bonus Casino De Las Vegas Online. En effet, il est fort probable que les licenciements n'auront pas à être effectués en totalité online casino beste auszahlungsquote. Parce que Casinos Austria a mis au point un concept dans lequel un plus grand nombre d'employés peuvent conserver leur poste Online French Roulette Belgium. De plus, on sait depuis l'annonce du plan d'épargne ReFit en juillet 2020 qu'il y aura des suppressions d'emplois online casino smartphone.
Mais maintenant, le programme de restructuration entre dans sa phase chaude kronos unleashed slot machine free play Knobikasino Imprebum N4zv. Casinos Austria est sérieux. Car 600 salariés sont pour l'instant inscrits auprès de l'AMS. Il s'agit d'un système d'alerte précoce, où les articles vacants doivent être saisis. Néanmoins, la société de jeux d'argent souligne aux médias qu'il s'agit d'un nombre maximum d'annulations. Il est également indiqué que le nombre réel de licenciements sera « bien » inférieur à ce nombre. Le groupe Sazka de la République tchèque est enregistré comme propriétaire majoritaire de CASAG depuis plusieurs mois. Vous avez la souverairobot trading crypto avisneté sur les actions slot machine online gratis book of ra deluxe. Et le programme ReFit porte déjà clairement une signature tchèque 7 free online slot machines. Mais comment réussir les bouleversements et les réductions d'effectifs ?Le groupe Sazka envisage un modèle à temps partiel chez Casinos AustriaUn modèle de travail à temps partiel est certainement le rêve de beaucoup de salariés.
