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La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes magic red casino auszahlung. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi Tombola Illegales Gluckbpiel. Comme avec Greentube, tous lbitcoin casino no deposit bonus 2017 es processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur No Deposit Casino Bonus Codes 2019. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté casino royale online spielen.

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Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise » live wetten heute. Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémenbitcoin casino no deposit bonus 2017 t ancrés dans la philosophie de l'entreprise online casino that take paysafe. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous online casino aktien Planet Zoo Casino 761o. Ainsi, nous sommes très fiers d'avoir reçu la certification Great Place to Work® black jack highrider. Chez Greentube, chaque employé peut développer son plein potentiel, poursuit Zeinlinger.

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