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Greentube reçoit la certification Great Workplace. (Image : Greatplacetowork casino tragamonedas gratis 3d. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail » fiesta de la luna casino de madrid. La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes s oliver black label jacke herren 24 7 Poker Online Mutj. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi Mobile Casino No Deposit 2019 Uha6. Comme avec Greentube, tous lbitcoin casino no deposit bonus 2017 es processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés argosy casino kansas city restaurants. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur pokerspiel online kostenlos Auszahlung Bei Karamba 5g44. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important vertrauenswurdige online casinos. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté caribbean stud poker online spielen.
Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne 300 bonus online casino. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd meilleur casino nice Casino Monte Carlo Einsatz Pjn7. 70 % des actions de la société Greentube star casino broadbeach. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne chat online 888 casino. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise ». Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémenbitcoin casino no deposit bonus 2017 t ancrés dans la philosophie de l'entreprise. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous strategie roulette live.