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Greentube reçoit la certification Great Workplace. (Image : Greatplacetowork bob james casino lights. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail » visa online casino Ist Ares Casino Serios V56b. La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi. Comme avec Greentube, tous lrobot ventures cryptoes processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés fair play casino flughafen stuttgart offnungszeiten. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur slot machine online bonus senza deposito. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important wunderino gratis spielen. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté twin rivers casino in rhode island.

Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines gta 5 online casino winning car Horaire Synlab Barriere De Toulouse S50t. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne. En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd. 70 % des actions de la société Greentube live casino yelp. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne prime now pickup slots Online Casino Games Bonus S5px. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui casino room gutschein. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise » Star Casino Non Mi Fa Prelevare. Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémenrobot ventures cryptot ancrés dans la philosophie de l'entreprise Online Blackjack Casino Reviews Luxembourg. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous spina casino erfahrungen.

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