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Cela pourrait bien sûr affecter les employés. 135 personnes travaillent sur place au casino de Linz online casino on mobile. Concernant la recherche d'un nouveau site, Martin Hainberger s'est exprimfree bitcoin faucet casinoé ainsi dans son rôle de directeur du casino de Linz : « Quand on gravit une montagne de 8 000 mètres, on est à 1 000 mètres. « En d'autres termes : cela prend encore du temps fastpay casino withdrawal. 600 salariés avant la fin Casino Spiele Columbus 5os5. CASAG contrecarre cela avec le temps partiel ! Martin Hill, 25 ans viks casino no deposit code. Septembre 2020, WirtschaftLogo de Casinos Austria d'Autriche « Donner une chance à la chance » est le slogan de Casinos Austria AG (CASAG) Live Casino En Ligne Mddb. Les 600 salariés seront-ils heureux s'ils ont la perspective de démissionner ? En effet, il est fort probable que les licenciements n'auront pas à être effectués en totalité Malina Casino Games Gpqo. Parce que Casinos Austria a mis au point un concept dans lequel un plus grand nombre d'employés peuvent conserver leur poste slot lady casino video. De plus, on sait depuis l'annonce du plan d'épargne ReFit en juillet 2020 qu'il y aura des suppressions d'emplois best slots at casino.
Mais maintenant, le programme de restructuration entre dans sa phase chaude. Casinos Austria est sérieux Cali Casino Barriere Toulouse Fyp2. Car 600 salariés sont pour l'instant inscrits auprès de l'AMS. Il s'agit d'un système d'alerte précoce, où les articles vacants doivent être saisis pokerstars casino spielgeld geht nicht. Néanmoins, la société de jeux d'argent souligne aux médias qu'il s'agit d'un nombre maximum d'annulations casino online gratis. Il est également indiqué que le nombre réel de licenciements sera « bien » inférieur à ce nombre watch live roulette online. Le groupe Sazka de la République tchèque est enregistré comme propriétaire majoritaire de CASAG depuis plusieurs mois Casino De Monte Carlo Gift Shop 0uvh. Vous avez la souveraifree bitcoin faucet casinoneté sur les actions boom casino betrouwbaar. Et le programme ReFit porte déjà clairement une signature tchèque. Mais comment réussir les bouleversements et les réductions d'effectifs ?Le groupe Sazka envisage un modèle à temps partiel chez Casinos AustriaUn modèle de travail à temps partiel est certainement le rêve de beaucoup de salariés.