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(Image : Greatplacetowork. de) Great Place to Work est un institut international de recherche et de conseil qui, selon ses propres informations, accompagne les entreprises d'une soixantaine de pays dans le développement de leur « culture d'entreprise et de travail ». La certification par l'institut doit être demandée et payée par les sociétés elles-mêmes alte spielautomaten gratis spielen. La certification est basée sur des enquêtes auprès des employés et un « audit de culture d'entreprise » approfondi pokerstars casino kundenservice. Comme avec Greentube, tous lcrypto gambling in the uses processus, mesures et directives concernant la main-d'œuvre sont vérifiés 777 casino bewertung Spielcasino Osnabruck Offnungszeiten 73pd. Les salariés se déclarent satisfaits Les salariés eux-mêmes ont été interrogés quant à leur degré d'identification à leur travail et de confiance en leur employeur. L'ambiance entre collègues ou au sein d'une équipe est également un critère d'évaluation important bob casino no deposit bonus. Fondamentalement, les questions couvraient les cinq catégories de crédibilité, d'équité, de respect, d'esprit d'équipe et de fierté online poker bonuses Casino Marseille Boulevard Baille S616. Greentube a reçu de bons retours de son personnel dans tous les domaines. L'autrichienne Greentube Internet Entertainment Solutions GmbH a été fondée en 1998 et a été l'une des premières sociétés à commencer à développer des jeux de hasard en ligne no deposit bonus lucky creek.
En 2010, la filiale Novomatic Astra Games Ltd casino de paris dany boon. 70 % des actions de la société Greentube Alte Spielautomaten Ebay 3tfc. Pour Novomatic, cela signifiait l'entrée dans le jeu en ligne online casino 10 euro free. Un an plus tard, Astra Games a également repris les 30% restants des actions, faisant de Greentube une filiale à 100% de Novomatic aujourd'hui. Un travail de bien-être dans la « famille Greentube » Greentube lui-même a expliqué que la satisfaction et la santé de la main-d'œuvre ont toujours été au premier plan et sont la « clé du succès durable de l'entreprise ». Afin de garantir la satisfaction de tous les employés, la diversité, le développement, l'esprit d'équipe et l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée sont profondémencrypto gambling in the ust ancrés dans la philosophie de l'entreprise Clabic Casino Chips Auszahlen 0yot. Sandra Zeinlinger, responsable des services aux employés du groupe Greentube, explique : Le bien-être global de nos employés et le soutien que nous leur offrons sont extrêmement importants pour nous tipico casino gewinn. Ainsi, nous sommes très fiers d'avoir reçu la certification Great Place to Work® casino einzahlung mit paypal.
